Gerresheimer als Arbeitgeber

Mitarbeitergesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz

Gerresheimer als Top-Arbeitgeber

Attraktiver Arbeitsplatz

Unsere Mitarbeiter sind einer unserer wichtigsten Erfolgsfaktoren. Wir sind stolz auf unsere multikulturelle Belegschaft und nehmen Rücksicht auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter – unabhängig von Herkunft, kulturellem und ethnischem Hintergrund, Familienstatus oder Alter. Wir bieten wettbewerbsfähige Vergütungen, die die Qualifikationen und Verantwortlichkeiten unserer Mitarbeiter reflektieren.
Aber Geld ist nicht alles. Ein Job bei Gerresheimer gibt Ihnen die Sicherheit eines Unternehmens, das seit mehr als 150 Jahren erfolgreich in einer systemrelevanten Branche, der Verpackung von Medikamenten, ist. Als traditionsreiches Unternehmen verfügen wir über eine hohe Kompetenz und viel Erfahrung. Langjährige Mitarbeiterzugehörigkeiten zeigen die starke Loyalität unserer Mitarbeiter. Wir sind ein international aufgestelltes Unternehmen mit vielfältigen Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Flexibles Arbeiten

Die Arbeitswelt verändert sich und Gerresheimer verändert sich mit. Wir möchten, dass sich Ihr Job flexibel an Ihre Lebenssituation anpasst. Daher bieten wir verschiedene Arbeitszeitmodelle an, die individuell mit dem Vorgesetzten abgesprochen werden. Damit möchten wir Ihnen die Vereinbarkeit von Job und Familie erleichtern. Eine entsprechende, technische Ausstattung wird je nach Bedarf und Position zur Verfügung gestellt.

Gesundheitsmanagement

Unsere Mitarbeiter sind der Schlüssel für unseren Erfolg. Darum sind uns Prävention und Gesundheitsförderung extrem wichtig. Das  Gesundheitsmanagement bei Gerresheimer hält eine Vielzahl an Angeboten bereit: medizinische Betreuung bei geschäftlichen Auslandsreisen, das Angebot einer jährlichen Grippeimpfung, die Möglichkeit der Teilnahme an verschiedenen Firmen- und Marathonläufen,  sowie diverse Angebote im Bereich der Stressprävention. Es gibt noch deutlich mehr Angebote in diesem Bereich, die vom Standort abhängen.

Materielle Zusatzleistungen (Benefits)

Den Mitarbeitern stehen verschiedene Angebote zur Verfügung, die zu Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz beitragen sollen. Insgesamt sind es über 70 Zusatzleistungen - von freien Getränken über einen subventionierten Parkplatz und Mittagessenzuschüssen – die je nach Standort und Position variieren.

Bewerben Sie sich noch heute auf unsere ausgeschriebenen Stellen und werden Sie Teil unseres traditionsreichen und gleichzeitig modernen Unternehmens.

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