Jobs at Gerresheimer

HR Manager (m/w/d)

Oskar-von-Miller-Straße, Germany | Wackersdorf | Full-time

Stellenbeschreibung

Sie wollen Menschen und Organisationen weiterbringen? Sie arbeiten systematisch Schritt für Schritt und zugleich mit viel persönlichem Engagement und Herzblut? Dabei ist es Ihnen wichtig, eigene Ideen einzubringen und selbstständig zu arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig!

Aufgabenstellung​

  • Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen
  • Mitarbeit an verschiedenen HR-Projekten und kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen und -Abläufen
  • Enge Zusammenarbeit mit den HR-internen Fachstellen (Personalentwicklung, Recruiting, Ausbildung, HR Services)
  • Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen aus der HR-Strategie zur Förderung einer positiven Unternehmenskultur
  • Betreuung der Mitarbeiter während ihres gesamten Lebenszyklus im Unternehmen, einschließlich Onboarding, Mitarbeiterentwicklung und Offboarding
  • Trendüberwachung aus bereitgestellten HR-KPI zur Ableitung von Maßnahmen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem ähnlichen Tätigkeitsfeld.
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit HR-Tools und -Systemen.
  • Teamfähigkeit, Empathie und ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis.
  • Proaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch und Englisch)​
  • Freude an Transformations- und Change-Prozessen

Zusätzliche Informationen

Profitieren Sie von unseren attraktiven Arbeitgeberleistungen, wie zum Beispiel:

  • Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket und zahlreiche Zusatzleistungen 
  • Flache Hierarchien und schnelle Kommunikation
  • Ein kollegiales Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und Home Office Möglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • JobRad
  • Kantine, kostenlose Getränke und Parkplätze
  • Vergünstigungen bei Kooperationspartnern

Benefits

Food & drinks

We offer you a canteen as well as free beverages.

g vorsorgeprogramm

Im g vorsorgeprogramm können sich unsere Mitarbeiter in Deutschland für eine von Gerresheimer geförderte betriebliche Altersvorsorge und/oder Berufsunfähigkeitsversicherung entscheiden.

Learning & development

According to the job and position, we make sure our employees get regular trainings and coaching to unleash their possibilities.

Healthcare & pension

Your health and well-being is important to us. We have a company doctor and offer fitness trainings, massages, health check-ups as well as capital-forming benefits and a group insurance.

JobBike

Do yourself and our environment a favour and ride two wheels to work. We support you with a JobBike.

Corporate Benefits

Benefit from special conditions with various brands in fashion, technology, leisure and many more.

Working environment

Creating a great place to work is essential for us, so we live up to our values teamwork, responsibility, integrity, bold innovation and excellence (TRIBE).

Note: Benefits might vary depending on the position.

Über Gerresheimer

Gerresheimer ist der globale Partner für Pharmazie, Biotech, Gesundheit und Kosmetik mit einem sehr breiten Produktspektrum für Arzneimittel- und Kosmetikverpackungen sowie Drug Delivery Devices. Das Unternehmen ist ein innovativer Lösungsanbieter vom Konzept bis zur Lieferung des Endprodukts. Gerresheimer erreicht seine ehrgeizigen Ziele durch ein hohes Maß an Innovationskraft, industrieller Kompetenz sowie Konzentration auf Qualität und Kundenfokus. Bei der Entwicklung innovativer und nachhaltiger Lösungen setzt Gerresheimer auf ein umfassendes internationales Netzwerk mit zahlreichen Innovations- und Produktionszentren in Europa, Amerika und Asien. Gerresheimer produziert weltweit mit rund 12.000 Mitarbeitern nah beim Kunden und erwirtschaftet im Geschäftsjahr 2023 einen Jahresumsatz von rund 2 Mrd. Euro. Gerresheimer spielt mit seinen Produkten und Lösungen eine wesentliche Rolle für die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen.

Equal rights

Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber.  Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaft oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.

Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute!